Volume 2,Issue 9
Fall 2024
市场需求引领下的高校就业指导服务创新路径探究
在全球化与产业结构升级的双重驱动下，劳动力市场对人才的需求呈现动态化、多元化和复合化特征，高校就业指导服务作为连接人才培养与市场适配的关键环节，亟需通过系统性创新实现从“被动应对”向“主动引领”的范式转型。通过优化服务内容、重构教学方式、强化师资协同及深化信息赋能，高校可显著提升就业指导服务的精准性与实效性，实现人才培养与市场需求的动态耦合。研究结论为高等教育供给侧改革提供了理论依据与实践参考。
[1] 张语芯. 互联网时代高校就业指导校企协同模式研究[J].中国新通信,2023,25(23):227-229.
[2] 廖诗凡. 新形势下高校毕业生就业现状分析及对策研究[J].就业与保障,2021,(11):47-48.
[3] 石琳. 基于人才市场需求的汉语国际教育本科专业课程设置研究[J].阿坝师范学院学报,2018,35(04):118-123.
[4] 孙久舒. 大数据背景下研究生就业教育管理的创新实践与探索[J].就业与保障,2023,(12):61-63.
[5] 潘菲. 民办高校大学生就业指导服务创新路径探索[J].经济研究导刊,2017,(34):133-134.
[6] 沈魁, 周龙海, 张永帅. 新媒体环境下高职院校教育教学改革策略探讨—— 以就业指导课程为例[J].国家通用语言文字教学与研究,2023,(12):84-86.
[7]廖诗凡. 新形势下高校毕业生就业现状分析及对策研究[J].就业与保障,2021,(11):47-48.
[8] 曹晓翔. 试论地方性高校就业问题与就业指导[J].人生与伴侣,2023,(47):24-26.
[9] 李海燕. 基于市场需求为导向的大学生就业创业能力培养研究[J].湖北开放职业学院学报,2021,34(22):6-7.
[10] 郭成军. 就业市场需求视域下中职电子专业教学探究[J].就业与保障,2021,(19):148-149.