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煤矿企业政工工作与企业文化的融合研究
帅龙 闫
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山西焦煤霍州煤电店坪煤矿,
山西焦煤霍州煤电店坪煤矿
art 2022 , 1(11), 257–259;
Published: 20 November 2022
© 2022 by the Author(s). Licensee Art and Design, USA. This article is an open access article distributed under the terms and conditions of the Creative Commons Attribution -Noncommercial 4.0 International License (CC BY-NC 4.0) ( https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/ )
Abstract
随着现代企业制度的建立与社会主义市场经济机制的持续优化，企业间的角逐亦由单一模式向复合形态转变。为了追求企业的稳健进步不仅需在技术、机械等物质资源方面增强“硬能力”，同样需要通过加强企业文化塑造、组织的发
展等层面提升“软能力”。在如今这个时代，政工工作与企业文化融合建设具有关键意义，必须依据眼前的具体状况将企业内部的政工活动与企业精神文明建设紧密结合、协同发展，这样做可以实现效率倍增的成果。据此，本篇文章
主要探讨了关于如何将煤炭企业的政工工作与企业文化融合建设相结合。
Keywords
煤矿企业
政工工作
企业文化
融合
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