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Volume 2,Issue 9

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28 February 2025

“AI+区块链”可信简历及智能匹配技术及应用研究

文天 陈1 紫霞 吴1 佩姿 邓1 俊威 梁1
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1 深圳信息职业技术大学, 中国
SDME 2025 , 2(4), 44–46; https://doi.org/10.61369/SDME.2025040017
© 2025 by the Author. Licensee Art and Design, USA. This article is an open access article distributed under the terms and conditions of the Creative Commons Attribution -Noncommercial 4.0 International License (CC BY-NC 4.0) ( https://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/ )
Abstract

项目利用先进 AI、区块链等新技术改变求职招聘方式。AI 算法深层次分析,对简历与职位进行语义匹配,找到求职技巧经验与需求的结合点,突破简单的关键词比对,双方受到推荐;区块链建立安全可信的大数据库,将求职者数据密文后储存在区块链上,不能篡改也不会轻易泄露,避免作弊造假的发生;构建基本的匹配结构与库系统,初步完成简历与职位的筛选和匹配,也有部分企业和学校参与进来;会持续完善算法,丰富匹配维度,在以后的区块链网络中不断扩大可以共享的数据,会更好提高简历与职位匹配的成功率和准确度,有望成为连接求职者和企业的智能枢纽平台。 

Keywords
网络招聘
智能简历匹配系统
人工智能
区块链技术
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